Werken als beleidsadviseur inburgering
Opdrachten rond de Wet inburgering 2021 bij gemeenten en regio’s. In loondienst bij BRÖDER. Van beleidsplan tot inkoop van leerroutes en de inrichting van de brede intake.
Wat voor opdrachten je doet
Inburgering is een klein veld met veel ruimte om het zelf goed te doen. Je ziet direct wat je keuzes voor nieuwkomers betekenen, en er zijn weinig adviseurs die het echt kennen.
- Je schrijft het beleidsplan en het uitvoeringsplan inburgering
- Je koopt taal- en leerroutes in en houdt de kwaliteit van aanbieders bij
- Je richt de brede intake en het PIP in als werkproces
- Je verbindt taal, werk en meedoen in duale trajecten
De wet geldt sinds 1 januari 2022. Gemeenten doen een brede intake, stellen samen met de inburgeraar een persoonlijk plan inburgering en participatie (PIP) op en bieden een passende leerroute: de B1-route, de onderwijsroute of de Z-route. De eerste zes maanden regelt de gemeente ook de vaste lasten van statushouders in de bijstand.
Na een paar jaar uitvoering draait het vooral om kwaliteit. Sluiten taal, werk en meedoen goed op elkaar aan? En hoe houd je grip op de inkoop van taal- en leerroutes?
Wat dat voor jou betekent. Je werkt in een klein veld waar weinig adviseurs echt thuis zijn. Je ziet direct wat je keuzes betekenen voor nieuwkomers.
Zo ziet een opdracht eruit
Eén echte opdracht en één voorbeeld. Het voorbeeld is samengesteld uit opdrachten die we vaker doen. We noemen de opdrachtgever niet bij naam.
De gemeente zoekt vervanging voor haar opgavemanager vluchtelingen en nieuwkomers. De opgave omvat inburgering, integratie, opvang van asielzoekers en Oekraïners en huisvesting van statushouders. Het tempo is hoog en de opgave ligt bestuurlijk gevoelig.
Je voert regie over de hele opgave, samen met collega’s van verschillende afdelingen. Je bewaakt het jaarplan en de wettelijke taken, beheert de budgetten voor opvang en inburgering, bent opdrachtgever van het projectteam voor nieuwe opvanglocaties en houdt college en raad op de hoogte.
Je leert sturen op een opgave waar niets kan wachten en die bestuurlijk gevoelig ligt. Inburgering zie je dan als deel van een groter geheel: opvang, huisvesting en meedoen.
De inburgering draait, maar de gemeente weet niet of de leerroutes opleveren wat ervan verwacht werd. Het contract met de taalaanbieder loopt af.
Je analyseert de resultaten per leerroute, spreekt met consulenten, taalaanbieders en inburgeraars zelf, en zet de uitkomsten naast de inkoopvoorwaarden.
Je combineert onderzoek met inkoop. Je leert wat een leerroute echt oplevert en hoe je dat vertaalt naar eisen voor een nieuwe aanbesteding.
Waarom via BRÖDER
Vrij om te kiezen
Geen concurrentiebeding, nooit. Geen relatiebeding. Je kiest zelf je opdrachten, en als je ergens anders beter zit, zien we je graag vertrekken naar een nog betere plek.
Een netwerk dat je kent
Je spreekt geen accountmanager maar iemand die jouw vak kent. We komen samen op netwerkbijeenkomsten en broers en zussen helpen elkaar aan werk en aan antwoorden.
Goed geregeld
Je bent in loondienst bij BRÖDER, met pensioen, vakantiegeld en een opleidingsbudget. Contract en administratie regelen wij, jij doet het werk.
Zo gaan we aan de slag
Aanmelden
Meld je aan via de website of bel gewoon. Stuur je cv mee.
Kennismaken
We bespreken je ervaring, je wensen en welke werkvorm bij je past.
Match met een opdracht
We zoeken een passende opdracht en bespreken salaris en voorwaarden.
Contract en start
Je tekent digitaal en gaat aan de slag. Wij blijven meedenken.
Geen passende vacature online? De meeste opdrachten vullen we uit ons netwerk, voordat er iets online staat. Meld je toch aan, dan weten we je te vinden.
Goed om te weten
Vragen van adviseurs over werken als beleidsadviseur inburgering via BRÖDER. Staat je vraag er niet tussen? Bel 030 753 1439.
Er zijn weinig vacatures inburgering. Hoe zit dat bij jullie?
De meeste opdrachten in dit veld staan nooit online. Ze komen langs via het netwerk. Meld je aan, dan weten we je te vinden als er iets komt.
Moet ik ervaring met inkoop hebben?
Niet altijd. Een deel van de opdrachten gaat over het werkproces of over monitoring. Inkoopervaring is wel een plus.
Wat betekent geen concurrentiebeding precies?
Dat er geen concurrentie- of relatiebeding in je contract staat. Wil je na je opdracht rechtstreeks voor die opdrachtgever werken, of via een ander bureau, dan mag dat. Wij zien je liever als warm contact dan dat we je vastbinden.
Hoe komt mijn salaris tot stand?
We bespreken salaris en bonusregeling in het kennismakingsgesprek, op basis van je ervaring en de opdracht. Open en vooraf, geen verrassingen achteraf.
Kan ik ook aan de slag als starter?
Ja. We zoeken ook junior adviseurs. Je krijgt begeleiding en een netwerk van ervaren broers en zussen om je heen.
Andere werkvelden
Alle werkvelden →Ben je opdrachtgever? Lees beleidsadviseur inburgering inhuren.
Klaar voor je volgende opdracht?
Bel 030 753 1439 of mail info@broder.nl. We maken graag kennis, ook als je nog aan het kijken bent.